2026年5月– date –

「組織罰」創設の意義と趣旨についてA4版にまとめたリーフレットをご案内します。 「組織罰」とは、安全管理上の過失により、人の死傷という重大な結果を発生させた企業・法人や国・地方公共団体所有の事業組織など（以下、「企業・団体など」という）に、...

＜解説＞ 「組織罰」とは、安全管理上の過失により、人の死傷という重大な結果を発生させた企業・法人や国・地方公共団体所有の事業組織など（以下、「企業・団体など」という）に、高額な罰金を科すなどして安全管理の重要性を認識させ、二度と同様の事故...